– Mange som hadde mye å tilføre, må gå, og vi sitter igjen med like mye arbeid på færre hender og dårligere stemning blant de ansatte. Det er en belastning, sier senioringeniør Birger Ødegård i FMC Technologies på Kongsberg.
Åpne i appen
Publisert: Oppdatert:
– Mange som hadde mye å tilføre, må gå, og vi sitter igjen med like mye arbeid på færre hender og dårligere stemning blant de ansatte. Det er en belastning, sier senioringeniør Birger Ødegård i FMC Technologies på Kongsberg.